Santé et qualité de vie au travail

« La santé est un état de complet bien-être physique, mental et social et ne consiste pas seulement en une absence de maladie ou d’infirmité »OMS.
L’obligation de produire, de rentabilité, l’accélération des temps modernes sont autant de facteurs générateur de pression et de surcharge en milieu professionnel ayant pour conséquence une augmentation des stress professionnel et de mal-être au travail. L’organisation de la qualité de vie au travail à travers les outils de relaxation , et de communication favorise la reconnaissance des travailleurs, la rentabilité, le bien-être des acteurs de l’entreprise. Ici, l’acquisition des outils simples de relaxation favorise la prévention et la qualité de vie au travail, et participe à fédèrer travailleurs et entreprises.

Prévention et gestion des Risques Psychosociaux
- Diagnostic, Evaluation,Définitions, Communication
- Outils de la médiation corporelle
- Relaxation- Méditation 
- Massage Assis
- Mise en place du projet de gestion des RP: Organisation et moyens
- Gestion des émotions
- Communication et entretien
Documents à Télécharger 
- Qualité de vie au Travail
- Absentéisme , présentéisme Massage Bien-être au Travail
- La souffrance au Travail